公司怎么转出一级建造师

公司转出一级建造师的具体流程如下：

1. 寻找新东家：首先需要找到需要一级建造师的公司。

2. 原公司解聘：需要向原单位提交解除劳动合同的证明材料，并办理相关手续。解聘过程中，需要确保所有社会保险和住房公积金的停缴，并处理好相关待遇结算。

3. 档案转递：一级建造师注册证书和执业印章通常由人事部门管理，需要将其转到新单位。具体转递方式可能会因地方而异，可以咨询当地人事部门或相关机构。

4. 新单位注册：将一级建造师注册证书和执业印章等相关材料交给新单位后，新单位可以在建筑主管部门网上进行注册。

请注意，以上流程中的每一步都涉及到相关证明材料和手续，建议咨询公司人事部门或建筑主管部门，以获取详细信息。

公司转出一级建造师常见问题包括：

1. 转出是否需要原单位解聘证明？是的，转出时需要原单位解聘证明，新单位需要提供劳动合同、社保证明等材料。

2. 原单位解聘证明丢失怎么办？建议咨询原单位HR是否有电子档或加盖公章后扫描提供。

3. 一级建造师变更注册需要多长时间？正常情况下，一级建造师变更注册大概需要2-3个月时间。

4. 变更注册后执业印章是否需要更换？是的，变更注册后执业单位，印章需要更换。

5. 变更注册后执业范围是否会变更？是的，变更注册后的执业范围会相应变化。

6. 原单位不配合盖章怎么办？如果遇到原单位不配合盖章的情况，可以向劳动部门投诉，或申请劳动仲裁。通过后，新单位人力资源会协助办理相关转出手续。

请注意，在处理这些问题时，可能需要联系当地的相关部门或机构，获取具体的步骤和要求。同时，为了避免任何潜在的问题，公司应该制定相应的政策和程序，以确保员工的流动符合规定，并避免出现纠纷。

公司转出一级建造师，需要注意以下事项：

了解合同和社保。首先需要了解与原单位签订的合同条款，是否允许员工离职，是否需要支付违约金，以及社保是否已经停交。如果未停交，需要尽快办理停交。

变更注册。离职前，需要与新单位协商好变更注册的事情，并准备好相关材料。变更注册需要原执业资格证书和注册证书原件以及新单位的聘用证明等材料。

确保社保问题。变更注册后，需要确保社保问题，即原单位已经从社保系统移除，新单位已经增员并缴纳社保。

违约金问题。如果与原单位有合同条款，需要考虑离职后是否需要支付违约金，以及是否需要返还保证金等。

此外，还需要注意变更注册的时间问题。如果原注册单位处理时间过长不配合办理变更注销手续，新的工作单位无法办理变更注册，可能导致无法正常执业。因此，建议一级建造师要密切跟进原注册单位办理变更注销手续的时间，出现问题及时联系有关部门解决。

这些步骤完成后，你的执业资格证书和注册证书应该已经转出。如果有其他问题，建议咨询当地人力资源和社会保障部门或相关协会组织。