二级建造师挂靠与社保

二级建造师挂靠和社保有一定的关系。因为正常情况下，企业为二级建造师交社保，就证明该企业使用了二级建造师的证书，那么二级建造师就属于这个企业的员工，证书也就被这个企业所拥有，这就是所谓的“挂靠”。

但是，如果证书被别人挂靠，那就需要跟对方协商好社保问题，否则对方不给你交社保，你的利益就得不到保障。一般来说，企业会为挂证者交一部分社保，但是挂证者也要交一部分社保，因为挂证者在建筑工地属于工人身份，所以很多公司不给挂证者交社保。

以上信息仅供参考，具体可以咨询专业的行业人士。

二级建造师挂靠与社保常见问题主要包括以下几个方面：

1. 证书注册问题：如果二级建造师证书出现注册问题，如被注销或证书被吊销，可能会影响持有者的就业前景和声誉。此外，如果注册的单位与实际工作单位不符，可能会产生法律风险。因此，在挂靠证书时，需要确认注册单位和实际工作单位是否一致。

2. 社保问题：一些地区社保局已经开始严格审查建造师证书与社保的缴纳情况是否一致，不一致的可能会被停掉社保或者直接取消挂靠的资格。此外，如果挂靠证书的公司与初始报名公司为同一家公司的话，需要特别注意社保问题，因为同一家公司对挂证来说是高压线，一经发现将直接取消挂靠。

3. 证书使用问题：需要确认二级建造师证书是否参与企业项目的施工管理，以及证书是否需要承担一定的风险和责任。因此，在挂靠证书时，需要了解企业的信誉和资质情况，以确保证书的使用安全。

4. 费用问题：证书挂靠通常需要支付一定的费用，需要确认费用的金额、支付方式以及是否包含社保等其他费用。

5. 风险问题：证书挂靠存在一定的风险，包括但不限于政策风险、违约风险和潜在的法律风险。政策风险可能由于个人或企业违反相关政策而导致证书挂靠失败或受到损失；违约风险可能由于双方未明确挂靠协议而导致纠纷；法律风险可能由于企业资质不足或违法施工导致证书持有人需承担相应的法律责任。

总的来说，在考虑二级建造师挂靠与社保时，需要充分了解相关法规、政策和实践情况，谨慎选择挂靠单位和确认相关协议条款，以避免潜在的风险和问题。同时，建议在挂靠证书前咨询专业人士的意见和建议，以确保整个过程的顺利进行。

二级建造师挂靠与社保注意事项如下：

挂靠前注意原单位社保是否停缴。如果挂靠单位在查社保时发现原单位还在为该建造师缴纳社保，可能会对该挂靠关系产生纠纷。

挂证不挂章。挂靠者一般只想把证挂出去，不参与项目投标或者施工，因此不需要建造师去挂章。挂章则会产生一定的费用，由挂靠公司收取。

证书和社保不能转到不同的省份。如果证书和社保转到不同的省份，可能会被认定为“不一致”，可能会影响注册和投标。

明确社保缴纳主体。建造师与中介公司合作时，要明确规定社保由谁缴纳，一般是中介公司。建造师需要定期检查社保缴纳记录，以防公司卷款跑路。

明确收入和违约条款。建造师需要与中介公司协商好收入以及违约条款，避免后期纠纷。

此外，还需要注意以下几点：

不要签订全职或兼职合同，因为二级建造师是证书兼职，不应该有全职或兼职关系。

挂靠协议要明确双方的权利和义务，以及违约后的赔偿责任。

需要注意协议中是否有挂靠费用（定金）支付方式、时间、发票、支付周期等细节问题。

需要保护自己的合法权益，挂靠期间，如果证书被挂靠单位使用，建造师本人有权利拒绝承担任何风险和责任。

总的来说，二级建造师挂靠与社保注意事项包括确保原单位社保停缴，选择靠谱的挂靠单位，明确收入、违约条款和社保缴纳主体，以及注意协议细节和权益保护。在处理这些事项时，建议建造师们谨慎行事，避免上当受骗。