大城县一级建造师招聘的职位有：
大城县建设局。招聘专业的一级建造师作为下属事业单位大城县建设工程质量检测站法定代表人，该单位法人招聘条件为年龄在35周岁以下，学历本科及以上，建筑工程技术相关专业。
大城县房地产开发公司。招聘两名一级建造师，学历要求为本科及以上，工作经验5年以上。
以上信息仅供参考，建议到相关网站查询或电话咨询。
抱歉，无法提供大城县一级建造师招聘的具体信息，建议查阅大城县相关官方网站或者与招聘机构直接联系获取信息。
在招聘一级建造师时，大城县需要注意以下几点：
1. 确保招聘过程公正、公平和透明，遵循当地的招聘政策和法规。招聘广告应明确列出职位要求、工作职责、薪资福利等信息，以吸引最合适的候选人。
2. 对应聘者进行全面的评估，以确保他们满足职位的要求。这可能包括专业资格、工作经验、技能和知识等方面的考核。
3. 确保招聘过程透明，以便所有符合条件的候选人都有机会申请职位。如果可能的话，与同行和业界专业人士建立联系，以获得有关潜在候选人的推荐和反馈。
4. 考虑候选人的职业道德、团队合作和沟通能力等因素，因为这些都是成功完成项目所必需的技能。
5. 确保为候选人提供公平的薪资和福利。大城县应该遵守当地的薪资和福利规定，并为所有符合条件的候选人提供公平的薪资和福利。
6. 考虑候选人的职业发展规划。如果大城县计划长期发展，那么招聘一名一级建造师可能只是开始。考虑如何帮助候选人实现职业发展，包括提供培训、晋升机会和扩大职业网络等。
7. 最后，在做出决定之前，确保所有评估标准和过程都是公正和透明的。这有助于建立大城县的信誉，并吸引最合适的候选人。
以上是大城县在招聘一级建造师时需要注意的一些主要事项。
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